Kriisiaikana tarvitaan taitavasti viestiviä asiantuntijoita

Kun organisaatio panostaa asiantuntijoiden monikanavaisen viestinnän valmentamiseen, on sillä vaikutusta maineeseen, myyntiin ja työnantajakuvaan. Samalla tarjotaan työntekijöille mahdollisuus vahvistaa omaa markkina-arvoaan. Kyse on myös riskienhallinnasta, yrityksen maine ei ole sidoksissa yhteen viestijään.

Katso Jukka Saksin ja Peter Nymanin keskustelu asiantuntijabrändien merkityksestä

HALUAN KESKUSTELLA LISÄÄ

Työkaluja sidosryhmien tavoittamiseen ja luottamuksen herättämiseen

Etävalmennukset toteutetaan asiakkaan tilanteen ja toiveiden mukaisesti 1-3 etäjaksossa. Yleensä etävalmennusten runko rakentuu seuraavista osa-alueista.

Mediallistumisen ilmiö
Arvojen ja vastuullisuuden rooli asiantuntijaviestinnässä
Huomion ja luottamuksen saaminen somessa
Tärkeimmät some-kanavat ja omat mediat
TOP10 viestinnän esteet ja vinkit niiden taltuttamiseen
Omakohtaisesti tärkeimmät sidosryhmät ja viestintäteemat
Vinkkinä 15 tapaa tuottaa some-sisältöjä
Turhan vastakkainasettelun välttäminen somessa
Oman viestintätyylin löytäminen, sävy ja tapa kommunikoida
Pienten viestinnällisten tavoitteiden asettaminen

Katso referenssiluettelo

PYYDÄ TARJOUS VALMENNUKSESTA

Katso videolta millä metodilla Johtaja on Media! -valmennuksissa tuetaan asiantuntijabrändien rakentamiseen ja vahvistamiseen. Koronakriisin aikana kaikki valmennukset toteutetaan etänä.

KYSY ASIAKKAIDEN KOKEMUKSISTA

Vahvojen asiantuntijabrändien hyödyt organisaatiolle ja asiantuntijoille

Etävalmennuksen avulla asiantuntijat saavat vahvempaa näkyvyyttä ja uskottavuutta, jolloin heitä tunnistetaan kohderyhmissä paremmin. Sen kautta he saavat helpommin sidosryhmien huomion ja heihin luotetaan asiantuntijoina. Monikanavainen näkyvyys ruokkii myös median kiinnostusta. Vahvempi asiantuntijabrändi mahdollistaa usein korkeamman työn hinnan. Myynnin näkökulmasta yritys hyötyy vahvemmasta näkyvyydestä ja kasvaneiden myyntiliidien määrästä. Vahvemmat asiantuntijabrändit rakentavat merkittävästi työnantajakuvaa.